Законопроект включает целый ряд положений, касающихся рабочей деятельности иностранных граждан в Турции.
На рассмотрение парламента Турции представлен законопроект «О привлечении иностранной рабочей силы», разработанный Министерством труда и социальной безопасности. Законопроект включает целый ряд положений, касающихся рабочей деятельности иностранных граждан в Турции. Законопроект предусматривает основание в структуре Министерства труда и социальной безопасности Турции Главного управления по привлечению иностранной рабочей силы и Консультационного совета по политике привлечения иностранной рабочей силы.
С принятием этого закона иностранным гражданам, на которых распространяется действие подписанных Турцией двусторонних, многосторонних договоров и международных соглашений, будет предоставляться право работать в Турции с упрощенным видом получения рабочей визы или же работа без получения разрешения на трудоустройство.
Законопроект предусматривает также предоставление права на работу иностранным гражданам, имеющим медицинское образование. Регламент по трудоустройству и распределению иностранного медперсонала будет определен Минздравом Турции.
Иностранные граждане, имеющие на протяжении длительного времени разрешение на проживание в Турции, или же трудоустроенные в Турции на законных основаниях на протяжении как минимум 8 лет, будут иметь право подать заявку на предоставление бессрочного разрешения на работу.
Иностранцы, которые работают в Турции, не имея соответствующего разрешения, будут депортированы.
Заявки на получение разрешения на трудоустройство, согласно законопроекту, будут подаваться иностранными гражданами в посольства и генконсульства Республики Турция на территории страны проживания подающих заявление.
Иностранцы, которые имеют разрешение на жительство в Турции, смогут подавать заявки на получение разрешения на трудоустройство непосредственно в Министерство труда и социальной безопасности Турции.
Заявку на продление разрешения на трудоустройство можно будет подавать при наличии действующего разрешения, начиная с 60 дней до истечения срока действия документа. В случае просрочки разрешения на трудоустройство документ продлению подлежать не будет.
Заявки иностранных граждан на трудоустройство будут рассматриваться в рамках политики по привлечению иностранной рабочей силы. Рассмотрение заявки на получение разрешения на трудоустройство в случае наличия всех необходимых сведений и документов будет осуществляться в течение 30 дней со времени подачи.
Вам понравился материал? Поблагодарить легко! Достаточно донести информацию друзьям и знакомым. Буду весьма признательным, если прокомментируете и поделитесь этой статьей в социальных сетях. Если Вам хочется получать новости о праве Турции, следить за новыми статьями и быть в курсе интересной и полезной информации настоятельно советуем подписаться на наш ТЕЛЕГРАМ канал и на страницу в FACEBOOK.
Вся информация, размещённая на сайте, носит исключительно информативный характер и является интеллектуальной собственностью владельца сайта. Мы с уважением относимся к тем, кто стремится к обучению и использует наши материалы в образовательных целях. Поэтому использование материалов сайта для написания дипломных, научных работ, рефератов или статей разрешается только при обязательном указании ссылки на соответствующую страницу сайта в качестве источника. Любое цитирование или использование содержимого страницы в коммерческих целях, а также использование материалов без корректной ссылки на источник запрещено без предварительного письменного согласия владельца сайта. Администрация сайта, несмотря на все предпринятые меры для обеспечения точности информации, не несёт ответственности за её использование (применения на практике) или возможную ошибочную интерпретацию пользователями.
Настоящая статья предназначена исключительно для информационных целей и не является юридической консультацией. Автор не несет ответственности за возможные неточности или изменения в законодательстве, которые могли произойти после ее публикации. Содержащаяся информация не должна рассматриваться как руководство к действию при решении конкретных правовых вопросов и не заменяет обращения за консультацией к квалифицированному юристу.
Для получения актуальных и точных юридических рекомендаций рекомендуется обратиться к лицензированным адвокатам в Турции. Только опытный специалист сможет предложить правовую консультацию, принимая во внимание специфику вашего дела и актуальные нормы законодательства. Использование материалов статьи без сопровождения юридической поддержки может повлечь за собой ошибки и нежелательные последствия.
